Integrazione con Workday AFAS
- 10.000+ utenti
- Certificazione ISO 27001
- Oltre 100 sistemi integrati
Dati dei dipendenti + Componenti salariali
Dichiarazioni annuali e buste paga
Fiducia da parte di aziende leader
Un'esperienza utente unificata
Perché integrare Workday con AFAS
L’integrazione AFAS di Workday collega le risorse umane e le buste paga in un unico processo collegato. Ciò significa che quando le risorse umane aggiornano le informazioni di un dipendente in Workday, come una promozione, un nuovo conto bancario o una modifica dello stipendio. Questo si riflette automaticamente in AFAS. Non c’è bisogno di riscrivere gli stessi dati o di preoccuparsi di perdere qualcosa di importante.
Workday rimane l’ambiente principale per i dipendenti e i manager. In questo modo, il tuo team non perde mai di vista l’ambiente. Nel frattempo, AFAS continua a gestire le buste paga in modo preciso ed efficiente. Utilizzando i suoi solidi strumenti di elaborazione delle buste paga.
Facendo lavorare insieme i due sistemi, elimini i passaggi inutili, riduci gli errori manuali e risparmi tempo ogni mese. Inoltre, ti assicuri che ogni busta paga e dichiarazione annuale sia accurata e in linea con le leggi fiscali locali.
Scambio di dati tra Workday e AFAS
- Dati personali
- Contratto
- Lascia
- Assenza
- Dati relativi a Comp e Ben
- Funzioni lavorative
- Centri di costo
Dati sull'occupazione
Dati di pagamento
- Buste paga
- Riepilogo annuale
- Dati sulle buste paga
- Altri documenti di montaggio
Vantaggi principali della nostra integrazione con Workday AFAS
Sincronizzazione dei dati in tempo reale
Qualsiasi modifica in Workday, come nuove assunzioni, cessazioni, aggiornamenti salariali o modifiche contrattuali, viene immediatamente condivisa con AFAS. In questo modo i tuoi registri sono sincronizzati e riduci il rischio di errori o informazioni mancanti.
Flussi di lavoro più veloci e intelligenti
Non è più necessario copiare e incollare i dati tra i sistemi. L’integrazione automatizza le attività ripetitive come l’aggiornamento delle componenti salariali o dei dati personali. I team delle risorse umane e delle buste paga possono ora concentrarsi su ciò che conta davvero: aiutare i dipendenti, non risolvere problemi di dati.
Un'esperienza utente familiare
I dirigenti e i dipendenti restano in Workday. I professionisti delle buste paga lavorano in AFAS. Tutti possono utilizzare gli strumenti che conoscono meglio. L’integrazione avviene silenziosamente in background. Nessuna interruzione, nessuna confusione.
Rimani conforme
Le norme fiscali e le leggi sul lavoro cambiano continuamente. Questa integrazione garantisce che i processi di buste paga siano sempre conformi e aggiornati, indipendentemente dalla sede dei dipendenti.
Semplificare l'HCM e le buste paga
I vantaggi dell'utilizzo dell'interfaccia tramite BrynQ
Siete preoccupati di collegare Workday e AFAS? Non è necessario. BrynQ gestisce l’intero processo di integrazione dietro le quinte, in modo che non dobbiate farlo voi. Non avrete bisogno di conoscenze tecniche, né di gestire manualmente i flussi di dati o di preoccuparvi della sicurezza e dei tempi di inattività. Tutto è semplice, sicuro e trasparente. Saprete sempre cosa sta succedendo e non sarete mai lasciati all’oscuro.
- Conoscenza approfondita dei sistemi di gestione delle risorse umane e delle buste paga
- Gestisci le tue esigenze di buste paga globali su un'unica piattaforma
- Implementazione rapida grazie a interfacce pronte all'uso
- Elaborazione sicura dei dati sensibili dei dipendenti
- Sono disponibili oltre 100 interfacce di sistema plug-and-play
Cosa dicono i nostri clienti:
Quanto farebbe risparmiare la tua organizzazione?
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Processi più intelligenti, più veloci e più accurati
Prezzi convenienti per l'integrazione di Workday AFAS
Abbiamo ideato un modello di prezzo semplice, composto da tre parti fondamentali, che ti offre chiarezza e flessibilità:
1) Tassa di servizio:
- Corrisponde al livello di servizio di cui hai bisogno
- Copre i continui miglioramenti e il supporto della piattaforma
2) Utenti attivi:
- Personalizzato per adattarsi alle tue esigenze, per darti la massima flessibilità
3) Integrazioni attive:
- Paghi solo per i sistemi che colleghi
- Più conveniente del prezzo per utente per le aziende in crescita
Costruito su una base sicura
Proteggere i tuoi dati in ogni fase del processo
Siamo consapevoli che i dati relativi alle risorse umane e alle buste paga sono tra le informazioni più sensibili in possesso di un’azienda. Ecco perché la sicurezza è integrata in ogni parte del processo di integrazione di BrynQ.
- Certificazione ISO 27001
- Audit di sicurezza annuali e test di penetrazione
- Conformità agli standard di sicurezza OWASP
- Backup automatici regolari
- Crittografia dei dati
Ci occupiamo noi dell'integrazione tra Workday e AFAS.
Tutto ciò di cui abbiamo bisogno sono le vostre informazioni di contatto. Uno dei nostri cordiali specialisti dell’integrazione fisserà un incontro con voi.
Ecco cosa otterrai:
- Ti accompagna nella soluzione
- Concentrati sugli obiettivi specifici della tua azienda
- Rispondi a tutte le tue domande
- Offre l'accesso a un ambiente dimostrativo in modo che tu possa esplorare la configurazione da solo.
Prenota la tua demo gratuita
Esempi di casi d'uso
Il tuo successo inizia qui
Dall'inizio alla fine: Costruire un'integrazione Workday Afas
Dalla prima sessione di pianificazione alla consegna finale, il nostro processo di integrazione Workday AFAS è costruito per essere fluido, affidabile e senza stress. Ogni fase è strutturata con cura per garantire un flusso di dati accurato, automatizzare le principali attività HR e payroll e ridurre il lavoro manuale.
Ci occupiamo di tutti i dettagli tecnici dietro le quinte. In modo che la vostra integrazione funzioni perfettamente fin dal primo giorno.
Domande frequenti
Qui forniamo le risposte alle domande più comuni sulla nostra Integrazione AFAS di Workday.
Non riesci a trovare quello che stai cercando?
Il nostro team è a disposizione con un’e-mail o una telefonata per fornirti l’assistenza personalizzata di cui hai bisogno.
Di solito la configurazione richiede alcuni giorni lavorativi. Se hai bisogno di funzioni aggiuntive o di una gestione speciale dei dati, potrebbe essere necessario più tempo. Contattaci per discutere le opzioni.
L’interfaccia AFAS di Workday è bidirezionale, il che significa che i dati fluiscono in entrambe le direzioni. In questo modo entrambi i sistemi vengono aggiornati automaticamente.
Avrete accesso alla dashboard di BrynQ, dove potrete vedere lo stato della vostra integrazione e visualizzare i registri dettagliati dei dati scambiati.
Salvaguardiamo i vostri dati con misure di sicurezza di alto livello, tra cui la certificazione ISO 27001, la crittografia e i backup regolari. Garantiamo una protezione end-to-end durante tutto il processo di integrazione.
Sì. Sebbene la maggior parte dei dati si sposti automaticamente, puoi anche eseguire aggiornamenti manuali quando necessario.
No! BrynQ si occupa di tutte le operazioni di configurazione e di far funzionare le cose. Non è necessario scrivere codice o comprendere termini tecnici.
Assolutamente sì. Il nostro team di assistenza è pronto ad aiutarvi in qualsiasi momento. Forniamo un supporto continuo anche dopo che l’integrazione è stata avviata.
Sì. Lavoriamo con voi per adattare l’integrazione di Workday AFAS ai vostri processi specifici, assicurandoci che corrisponda esattamente alle vostre esigenze aziendali.
