HiBob Zenegy Integratie
- 10.000+ gebruikers
- ISO 27001 gecertificeerd
- 100+ geïntegreerde systemen
Looncomponenten + Werknemersgegevens
Jaaropgaven en loonstroken
Toonaangevende bedrijven vertrouwen ons
Een vertrouwde gebruikerservaring
Waarom een koppeling tussen HiBob en Zenegy?
Door de flexibele HR-functies van HiBob met de krachtige salarisadministratie van Zenegy geeft je één slim, verbonden systeem. Met de koppeling HiBob Zenegy voorkom je dubbel werk door personeels- en salarisadministratiegegevens automatisch te synchroniseren tussen de twee platforms.
Dat betekent niet meer schakelen tussen systemen of dezelfde informatie twee keer kopiëren. Wanneer er iets verandert in HiBob, zoals salaris, functietitel of vrije tijd, wordt dit direct bijgewerkt in Zenegy. En andersom geldt hetzelfde.
Uw HR-team kan HiBob blijven gebruiken, terwijl het salaristeam verdergaat met Zenegy. Iedereen blijft in zijn eigen vertrouwde systeem, maar de gegevens stromen soepel en nauwkeurig in beide.
Gegevensuitwisseling tussen HiBob & Zenegy
- Persoonlijke gegevens
- Functie
- Saldo einde verlof
- Ziekteverlof
- Basisverlof
- Comp & Ben gegevens
- Meta-info (kostenplaatsen, OE's)
Werkgelegenheidsgegevens
Betalingsgegevens
- Loonstroken
- Andere passende documenten
- Salarisadministratie
- Jaarlijks overzicht
Voordelen van onze HiBob & Zenegy integratie
Betrouwbare gegevenssynchronisatie
Gedaan met spreadsheets en handmatige correcties. Zodra gegevens zijn bijgewerkt in HiBob of Zenegy, worden ze onmiddellijk weergegeven in het andere systeem.
Snellere salarisadministratie
Vooraf ingevulde, nauwkeurige gegevens betekenen dat salarisadministratie minder tijd kost. Geen last-minute verrassingen of gemiste wijzigingen meer.
Vertrouwde ervaring
Met de HiBob integratie van Zenegy blijven HR-teams op HiBob. Salarisadministratie teams blijven bij Zenegy. Iedereen werkt in zijn vertrouwde tools zonder iets nieuws te hoeven leren.
Aan de eisen blijven voldoen
Of het nu gaat om veranderende belastingregels of lokale arbeidswetten, de koppeling ondersteunt de naleving in verschillende landen en regio’s.
Uw salarisadministratie en HCM vereenvoudigen
De voordelen van Interface-gebruik via BrynQ
Bij BrynQ zorgen we ervoor dat systemen als HiBob en Zenegy gewoon samenwerken. Wij zorgen voor alle technische stappen, zodat je team zich geen zorgen hoeft te maken over installatie of onderhoud. Je krijgt niet alleen een koppeling.
U krijgt een partner die zowel HR als salarisadministratie begrijpt en die er is om het leven voor uw hele organisatie gemakkelijker te maken.
- Diepgaande kennis van HR- en salarissystemen
- Beheer al uw salarisadministratie voor meerdere landen in één platform
- Snelle installatie met kant-en-klare interfaces
- Veilige gegevensverwerking van begin tot eind
- Kan worden aangesloten op meer dan 100 systemen met plug-and-play eenvoud
Wat onze klanten zeggen:
Hoeveel zou het uw organisatie besparen?
Ontdek de prijs voor jouw organisatie in een paar stappen.
Slimmere en nauwkeurigere processen
Flexibele prijzen voor uw HiBob Zenegy integratie
Wij geloven in eenvoudige prijzen zonder verborgen kosten. Of je nu een team van 50 of 5000 mensen hebt, wij schalen met je bedrijf mee. Zo werkt het:
1) Servicekosten:
- Gebaseerd op uw specifieke behoeften
- Inclusief updates, ondersteuning en doorlopende verbeteringen
2) Actieve gebruikers:
- Schaalt mee met de grootte van je team, zodat je flexibel kunt blijven als je bedrijf groeit
3) Actieve integraties:
- Je betaalt alleen per systeem koppeling, niet per gebruiker
- Ideaal voor groeiende bedrijven
Gebouwd op een veilige fundering
Bescherming van uw gegevens bij elke stap
De gegevens van uw werknemers zijn gevoelig en wij behandelen ze ook zo. Het integratieplatform van BrynQ is gebouwd met het oog op veiligheid. Elke stap in het proces is ontworpen om uw informatie te beschermen. Onze beveiligingsmaatregelen omvatten:
- ISO 27001 gecertificeerd
- Jaarlijkse penetratietests door derden
- Voldoet aan de beveiligingsstandaarden van OWASP
- End-to-endencryptie
- Automatische back-ups en noodherstel
Wij zorgen voor de koppeling tussen HiBob en Zenegy.
Wil je zien hoe de HiBob Zenegy integratie in het echt werkt? Boek dan een snelle demo zonder druk. We leiden je er doorheen, beantwoorden je vragen en laten zien hoe het in jouw huidige opstelling past.
Dit is wat je krijgt:
- Een duidelijke, vrijblijvende walkthrough
- Een duidelijke uitleg op maat van uw bedrijf
- Eerlijke en duidelijke antwoorden in gewone taal
- Tips gebaseerd op de structuur en doelen van je bedrijf
Plan uw gratis demo
Voorbeeldgebruiksgevallen
Jouw reis naar integratie
Van start tot livegang: hoe we een HiBob Zenegy integratie bouwen
We hebben het proces soepel en eenvoudig gemaakt. Van het eerste gesprek tot de uiteindelijke lancering, onze HiBob Zenegy integratie is gebouwd om snel, betrouwbaar en stressvrij te zijn. Elke stap is zorgvuldig gepland om uw gegevens accuraat te houden, belangrijke HR- en salarisadministratie-taken te automatiseren en het handmatige werk te verminderen.
Wij zorgen voor alle technische details achter de schermen. Zodat alles vanaf de eerste dag naadloos werkt.
Veelgestelde vragen
Hier geven we antwoorden op veelgestelde vragen over onze HiBob Zenegy integratie.
Kun je niet vinden wat je zoekt?
Ons team is slechts één e-mail of telefoontje van je verwijderd om je de persoonlijke hulp te bieden die je nodig hebt.
Standaard integraties zijn binnen een paar dagen klaar. Aangepaste opstellingen kunnen langer duren.
Je hebt geen technische ervaring nodig. Wij zetten alles klaar en geven eenvoudige instructies.
De koppeling HiBob met Zenegy werkt volledig in twee richtingen. Gegevensupdates in HiBob worden naar Zenegy gepusht en updates in Zenegy worden gereflecteerd in HiBob.
Ja. U krijgt toegang tot het BrynQ dashboard, waar u de logboeken en synchronisatiegeschiedenis kunt bekijken.
Ja, naast automatische updates is handmatige synchronisatie beschikbaar wanneer dat nodig is.
Absoluut. We zijn er voor je, zelfs nadat de koppeling live is gegaan. Ons supportteam staat altijd voor je klaar.
Ja, we kunnen het aanpassen aan uw specifieke HR- of salarisadministratie. Of het nu gaat om kostenplaatsen, meerdere looncomponenten of loonfrequenties.
